发达国家老板欠薪的后果

面对现实中特别是工地屡屡拖欠工人工资的普遍现象。 听一个留学欧洲的亲戚讲：他再国外留学，利用空闲时间兼职的时候，发生了一件特别的事情。
他在德国留学的第三年，为了补贴日常费用，在一个印尼人开的餐馆端盘子，薪资从半月发一次，到后来的没个月底一结。半年过后，他与老板的关系慢慢熟悉，且客人给的小费不菲，生活费用渐渐宽裕。老板因有事出国，薪资超过了两个多月没给，他也没有要，以为老板回来后会一次给足，并没放在心上，因为在德国从没听说过欠工资一事。
起因是一次意外。他在中午去厕所时，在靠厕们的一个角落捡到了一个小型手提包，当时由于忙碌，就顺手把包放到了前台处，给前台女士说如果谁丢的就还给人家。
只到有一对夫妻领着一个孩子通过前台的女士找到他，向他表示感谢时，他才知道包是这对夫妇丢的，人家拿出一沓钞票被他拒绝后，这对德国夫妻两人看到一个中国人在外留学的不易，就简单的问候了一下他的生活，工作情况，当得知他两个多月未领到薪资，甚感异常，在走之前要要了他的手机号码表示，你放心，你会很快拿到手的。
他当时也不知道事情的来胧去脉。直到事情过去的第三天，手机接到一条信息：请你去
postbank银行领去两个月的薪资，并有500欧元的欠薪赔偿时。他通过餐馆的经理才了解到是那对夫妻把他的情况举报给工会，工会通过法院在老板的银行卡上直接把钱划到银行。他才知道在德国拖欠工资的严重性，老板还要面临一笔数额不小的罚款。当谈起我们各个地方这种拖欠工资极其普遍时，他无奈的摇了摇头！